Gli infermieri degli ospedali privati ​​ricevono aumenti di stipendio di 100 euro

Gli infermieri che lavorano negli ospedali privati ​​riceveranno un aumento salariale di 100 euro fino all'inizio del 2026, in seguito al rinnovo dell'accordo tra l'Associazione portoghese degli ospedali privati ​​(APHP) e la piattaforma "Impegno per l'assistenza infermieristica", che garantisce significative variazioni salariali per gli infermieri assegnati a cinque strutture sindacali.

La questione in gioco è un aumento salariale di 50 euro al mese, in tutte le categorie professionali, a partire dal mese prossimo (1° luglio). L'accordo prevede inoltre un nuovo aumento salariale, sempre di 50 euro, tra circa sei mesi (a partire dal 1° gennaio 2026).

Ana César Machado, segretaria generale dell'APHP, afferma che "queste revisioni salariali rappresentano uno sforzo significativo per valorizzare i professionisti infermieristici e riflettono l'impegno degli ospedali privati ​​nel dare dignità alla carriera infermieristica e nel promuovere condizioni di lavoro più attraenti e sostenibili".

La piattaforma “Impegno per l’Infermieristica” è composta dall’Unione Democratica degli Infermieri del Portogallo (SINDEPOR), dall’Unione Indipendente di Tutti gli Infermieri Uniti della Penisola e delle Isole (SITEU), dall’Unione degli Infermieri (SE), dall’Unione Indipendente dei Professionisti Infermieristici (SIPEnf) e dall’Unione Nazionale degli Infermieri (SNE),

Il 28 maggio, l'APHP ha firmato un nuovo Contratto Collettivo di Lavoro (CCL) con il Sindacato dei Lavoratori del Settore dei Servizi (SITESE) e il Sindacato dei Tecnici Diagnostici e Terapeutici Superiori (SINDITE), entrambi affiliati al Sindacato Generale dei Lavoratori (UGT). L'accordo prevedeva un aumento salariale medio di 75 euro per 9.500 lavoratori di 90 aziende del settore ospedaliero privato.