De ULS van de Algarve zorgt voor de werking van de hulpdiensten en zorgt voor de administratie

De voorzitter van de raad van bestuur van ULS Algarve , Tiago Botelho, legde uit dat het seizoensplan voor de zomermodule voorziet in een reeks technische reacties, afhankelijk van de vraag. Hij benadrukte echter dat het "meest zichtbare" deel en de "belangrijkste actielijn" bestaan uit "het waarborgen van de werking van wat al bestaat".

Omdat zorgprofessionals ook graag zomervakantie willen nemen, is de "belangrijkste maatregel of noodzaak" om "ervoor te zorgen dat wat er bestaat, blijft functioneren", merkte hij op.

"Dat is op zichzelf al een aanzienlijke inspanning, die in de meeste gevallen niet per se betekent dat er nieuwe dingen, nieuwe diensten of nieuwe professionals aan het werk gaan", legde hij uit.

Om dit doel te bereiken, moet de ULS "inspelen op de noodzaak om mensen vakantie te geven" en ervoor zorgen dat de "toewijzing van menselijke hulpbronnen zodanig wordt gecompenseerd dat dit geen gevolgen heeft voor de responscapaciteit" van de hulpdiensten die actief zijn in Faro, Portimão, Lagos, Albufeira, Loulé en Vila Real de Santo António.

"Het is niet eenvoudig om in deze zes steden alleen al tijdens het normale seizoen een spoedeisende hulpdienst te onderhouden. In de zomer is het nog complexer, en daarom is het onze verantwoordelijkheid [...] om ervoor te zorgen dat deze zes spoedeisende hulpafdelingen operationeel zijn" met de benodigde medische personeelsbezetting, zei hij.

Tiago Botelho benadrukte dat sommige hulpdiensten "meer gedifferentieerd zijn dan andere" en dat vier ervan "op basisniveau" werken.

"Eén daarvan [de spoedeisende hulp] in Portimão is medisch-chirurgisch, en die in Faro is multifunctioneel. [...] In Faro en Portimão zijn ze vervolgens onderverdeeld in verschillende andere zorggebieden: gynaecologie en verloskunde, kindergeneeskunde en psychiatrie. Daarom zijn al deze gebieden open en operationele spoedeisende hulpdiensten, en onze verplichting in het kader van het zomerplan is ervoor te zorgen dat geen van deze gebieden sluit," legde hij uit.

Op de vraag of dit doel wordt bereikt door professionals in te huren, antwoordde Tiago Botelho dat het noodzakelijk is om "in essentie beter te organiseren" en "ervoor te zorgen dat er een eerlijke vergoeding wordt betaald op basis van wie vakantie kan opnemen en wie niet", soms afwisselend "in jaarlijkse, halfjaarlijkse of driejaarlijkse perioden".

"En dan zijn er inderdaad niet zozeer nieuwe mensen die worden gerekruteerd, maar mensen die hier komen om diensten te verlenen, meestal meer verspreid over het jaar en die nu, in deze periode, intensiever komen", voegde hij toe.

Het zijn professionals uit andere ziekenhuizen en andere delen van het land die in deze tijd van het jaar al langer in de Algarve werken, zei hij.

Het plan voorziet er ook in dat er, afhankelijk van de vraag, maatregelen kunnen worden genomen zoals een "proactiever beheer van de klinische zorg" om ontslagen patiënten te versnellen, waardoor er ziekenhuisbedden vrijkomen, of de voorziening van 20 extra klinische bedden in het Southern Medicine and Rehabilitation Center in São Brás do Alportel, voegde de beheerder toe.

"In de eerstelijnsgezondheidszorg hebben we ook gezorgd voor het bestaan van consulten voor niet-geregistreerde gebruikers, dat wil zeggen gebruikers die geen huisarts in de regio hebben en daarom op doorreis zijn", gaf Tiago Botelho ook aan.

De beheerder van de ULS in de Algarve benadrukte ook dat deze consultaties plaatsvinden in gezondheidscentra "verspreid over de regio" en "daarnaast" zijn ze dit jaar ook gestart in Altura, in de gemeente Castro Marim, en in Quarteira, in de gemeente Loulé, twee kustgebieden waar in de zomer veel mensen komen.

Het Algarve ULS-seizoensplan is geldig van juni tot en met september en kan indien nodig worden verlengd.