Faro Ziekenhuis met zeer hoge opkomst op de spoedeisende hulp en impact op de wachttijden

Nadat TVI woensdag meldde dat er zich ongeveer twaalf ambulances hadden verzameld bij de spoedeisende hulp van het ziekenhuis in Faro, terwijl ze wachtten tot de patiënten die werden vervoerd, behandeld zouden worden en de brancards vrijgelaten zouden worden, stelde het persbureau Lusa vragen aan de directie van het ziekenhuis. De directie verzekerde dat er maatregelen werden genomen om de ondervonden beperkingen te verminderen.

«Het is bevestigd dat er de afgelopen dagen abnormaal hoge pieken zijn geweest in het aantal patiënten dat per ambulance naar de spoedeisende hulp van het Faro-ziekenhuis is vervoerd. Dit wijst op situaties van grotere complexiteit, wat heeft geleid tot enige beperkingen in de wachttijden, gezien de noodzaak om patiënten te huisvesten», motiveerde de ULS van Algarve in een schriftelijk antwoord dat naar Lusa werd gestuurd.

De gezondheidsdienst van de Algarve zei ook dat het ‘Klinisch Management verschillende maatregelen neemt om de bestaande beperkingen te verminderen’, maar zonder te specificeren welke maatregelen en zonder verder in detail te treden over de kwestie.

Een bron bij de Portugese Verpleegkundigenvakbond ( SEP ) in de Algarve vertelde Lusa dat er een "grote toestroom" is geweest naar de ULS-afdelingen in de Algarve, waartoe de ziekenhuizen in Faro, Portimão en Lagos behoren, maar benadrukte dat dit "een situatie is die zich elk jaar voordoet" in de zomer, zonder dat de nodige maatregelen worden genomen, zoals het inhuren van professionals waar een tekort aan is.

Alda Pereira van SEP in de Algarve vertelde dat de regio in de zomer te maken heeft met een exponentiële bevolkingsgroei en dat de gezondheidsdiensten, die nu al met minder personeel moeten werken dan verwacht, niet zo snel kunnen reageren als verwacht.

“Op dit moment zou de bevolking zelfs kunnen verdrievoudigen of verviervoudigen, en het Zomerplan biedt geen bescherming voor deze situaties”, overwoog hij, benadrukkend dat er diensten zijn die contact opnemen met de vakbond omdat “ze geen verpleegkundigen hebben om te werken” vanwege het gebrek aan personeel.

De SEP -directeur gaf het voorbeeld van de spoedeisende hulp, die over ruim 80 professionals zou moeten beschikken, maar er in werkelijkheid slechts zo'n 70 heeft. Hij benadrukte dat deze situatie zich ook voordoet bij andere diensten en andere beroepsgroepen, zoals artsen of operatieassistenten.

Door het tekort aan personeel en de hoge opkomst is de slijtage groter en verlaten sommige professionals de diensten of raken ze opgebrand. Hierdoor neemt het aantal beschikbare professionals nog verder af.

De grote toestroom, gecombineerd met het tekort aan professionals, zorgt voor ‘een toename van de wachttijden’ en ‘inefficiëntie in de tijdstippen waarop mensen beoordeeld dienen te worden’.

"Ondanks de inspanningen die worden geleverd om verpleegkundigen aan te nemen, is het uitschrijven van wedstrijden niet voldoende. Het is ook nodig om professionals te motiveren", aldus Alda Pereira, die benadrukte dat deze situatie "zich in alles weerspiegelt".

Lusa probeerde ook contact op te nemen met vakbondsvertegenwoordigers van de medische klasse, maar zonder succes.